"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
КРЕДИТНЫЕ УЛОВКИ БАНКОВ И "ПРОТИВОЯДИЯ" К НИМ


1. Непогашение кредита.
Суть этой уловки заключается в том, что человек, внеся последнюю, предусмотренную графиком оплату за кредит, гасит его не весь, а остается банку должен незначительную сумму – десять-двадцать рублей. Как остается эта задолженность – вопрос другой, о котором чуть ниже. Гчитать дальше
.......................................................

Меня всё чаще терзает вопрос, что стало с моими старыми заплатными картами? Я ведь даже не помню, в каких банках они были открыты... :hmm: Иногда, мелькает мысль - заходить во все попадающиеся отделения банков и брать справку, что у меня нет их карты и долгов по ней :alles:

@темы: интересности

Комментарии
12.02.2013 в 17:32

Sometimes it's good to be a little bad (c)
Зарплатные карты обычно дебетовые, и задолженность по ним возникнуть не может.
12.02.2013 в 17:33

Не можешь быть солнцем - будь звездой
Меня всё чаще терзает вопрос, что стало с моими старыми заплатными картами?
Так вроде как зарплатные карты не являются кредитными, да и за их обслуживание платит предприятие.
12.02.2013 в 17:48

"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
Ну... тут вторым пунктом стоит "зарплатная карта". За нее же платило предприятие, а если уволился, они перестали платить... Стало быть, есть возможность банку "намекнуть", что теперь ты обязан ее оплачивать. Срок карты-то может еще не истечь.

Причем, банк может сказать - "я мы вас оповещали... смс-кой"... а смс-оповещение вообще могло быть на старый номер... В общем, надо держать уши на макуше с нашими банковскими структурами.
12.02.2013 в 17:58

Sometimes it's good to be a little bad (c)
Ну вообще надо приучаться быть внимательными с любыми документами, в том числе банковскими.
12.02.2013 в 20:07

я поля влюблённым постелю, пусть поют...
ну вот((( а у меня тоже старая банковская дебетовая карта... я про неё и думать не думала, что она такая коварная может быть.
На этой работе у меня другая карта...
12.02.2013 в 21:24

Не можешь быть солнцем - будь звездой
Вообще предприятие должно при увольнении счет закрывать
12.02.2013 в 21:33

"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
Вообще предприятие должно при увольнении счет закрывать

Я не проверяла...
12.02.2013 в 22:12

я поля влюблённым постелю, пусть поют...
там деньги оставались. Я никогда до копейки не снимаю :nope:
12.02.2013 в 22:24

"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
Так если не снято с обслуживания, то будут снимать каждый год по 200 (минимум) рублей и еще за смс... а если уже номер другой... фиг знает, сколько смс они отправили на старый
12.02.2013 в 23:55

Sometimes it's good to be a little bad (c)
У меня счет с 2005 года, при смене места работы я его не меняла. Как и номер телефона, года эдак с 99-го.
13.02.2013 в 00:01

Sometimes it's good to be a little bad (c)
там деньги оставались.

При отсутствии движения по счету в течение 2-3 лет (у каждого банка свои правила) могут начислять что-то за обслуживание счета, да.
13.02.2013 в 08:03

"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
С каждой сменой работы (хоть и не так уж часто) меня переводили в другой банк... Даже на одной работе, где я работала 6 лет, нам меняли три банка.
13.02.2013 в 10:29

Sometimes it's good to be a little bad (c)
нам меняли три банка.

Никто тебе не мешал открыть счет в понравившемся банке и сообщить в бухгалтерию реквизиты.
13.02.2013 в 11:13

я поля влюблённым постелю, пусть поют...
Никто тебе не мешал открыть счет в понравившемся банке и сообщить в бухгалтерию реквизиты
Наша компания открыла зарплатный счет, а банк дает нам кредиты для бизнесе под более выгодные проценты. Сотрудники могут иметь счет в другом банке, но компании это невыгодно.

Короче, схожу-ка я в тот банк и выясню, что там и как)
13.02.2013 в 11:13

"Лучший способ скрыть правду — это сказать её в шутку"(с)
Никто тебе не мешал открыть счет в понравившемся банке и сообщить в бухгалтерию реквизиты

Уж не знаю тонкостей... но у нас оплату начисляли только на те карты, которые выдавали. Нельзя было придти и сказать, что хочу, к примеру, на Сберовскую. У нас были и ВТБ, и Балтийский, и ПСБ... я уже и не помню. Говорили, типа, мы заключили договор - и всех эти договора заставляли подписывать.
13.02.2013 в 11:16

Sometimes it's good to be a little bad (c)
но компании это невыгодно.

А сотруднику? :cool:
13.02.2013 в 11:50

я поля влюблённым постелю, пусть поют...
в нынешней компании хотя бы спрашивают - останешься в прежнем банке или пойдешь в новый? ) А в аптеках даже в голову не приходило, что сотруднику можно что-то выбрать. Дали карту - и точка. Увольняешься - карту на стол. Я писала специальное письмо - просьбу на имя директора, чтобы мне оставили мою же зарплатную карту....
13.02.2013 в 11:53

Sometimes it's good to be a little bad (c)
В зарплатных картах есть и свой плюс: не надо платить за обслуживание, беспроцентное зачисление зарплаты, и часто можно оформить кредитную карту или карту с овердрафтом со сниженной процентной ставкой.